根据我局仲恺大队的工作需要，按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第139号）的相关规定，惠州市城市管理行政执法局拟面向社会公开招聘仲恺执法大队工作人员，为确保本次招聘工作顺利进行，现将招聘方案公告如下。
一、指导思想和目的
以科学发展观为指导，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，坚持学历层次和专业技能相结合的原则，采用公开考试、择优聘用工作人员，确保聘用人员的能力素质。
二、招聘单位的简介
惠州市城市管理行政执法局仲恺执法大队，为市城市管理行政执法局直属机构，正科级建制。主要职责：
（一）负责辖区内城市规划、建设、燃气、房屋管理、市容环境卫生、城市绿化、市政、工商等方面与城市管理有关的行政处罚及相关监督检查、行政强制职能；
（二）完成市城市管理行政执法局赋予的其他工作任务。
三、招聘岗位及资格条件
（一）报名基本条件
1、拥护中国共产党领导，热爱社会主义，热爱祖国；
2、遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有全心全意为人民服务的思想；
3、未婚，身体健康，五官端正；
4、户籍、学历、专业按招聘职位要求条件；
5、体育、声乐类职位年龄要求25周岁以下（即1985年8月1日后出生）；其他类别职位年龄要求28周岁以下（即1982年8月1日后出生），
6、具有岗位所需的专业或技能条件，符合夜间执勤、24小时轮班工作要求。
7、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的，以及涉嫌违法犯罪或其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受报名。
（二）招聘岗位
本次公开招聘工作人员31名。具体条件要求见附件
四、薪酬待遇
聘用人员为事业编制，执行国家政策规定的薪酬待遇。
五、招聘办法
（一）报名方式、地点
采用现场报名的方式接受报名，报名地点：惠州市江北三新南路2—1号市城市管理行政执法局一楼大厅。
（二）报名时间
2011年1月15日至1月17日。
（三）资格审查
由本次招聘工作领导小组负责资格审查，考生报名时应提供以下材料：
①本人毕业证、学位证、户口本、未婚证、有效居民身份证、所在单位出具的同意报考证明（加盖公章）的原件及复印件，报考职位所需资格证件原件及复印件；
②近期蓝底免冠1寸彩色照片5张；
③网上下载填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一式三份，；
（四）考试
1、专业技能测试
对报考体育、声乐类职位的人员进行专业技能测试。技能测试表现不良的不能参加笔试。
2、笔试
笔试主要内容为报考岗位所需的公共基础知识和城市管理法律法规的相关知识。笔试由惠州市城市管理行政执法局委托有关单位命题、确定评分标准、组织评卷。
笔试地点时间：另行通知。
对体育、声乐类考生和其他类考生分别划定入围面试的基本分数线。笔试成绩在惠州市城市管理行政执法局网站上公示。
3、面试
面试由面试考评小组主持，面试考评小组由惠州市人力资源和社会保障局和招聘单位有关人员组成，面试成绩现场公布。面试主要考察应试人员的专业知识、语言表达能力、综合分析应变能力、举止仪表等是否具备与招考岗位相适应的业务。
体育、声乐类职位面试对象按专业技能测试、笔试两项成绩总和的高低顺序，依据招聘职位数1:3确定。
其他类职位面试对象按笔试成绩的高低顺序，依据招聘职位数1:3确定。
面试的地点和时间另行通知。
4、成绩计算方法
体育、声乐类考生的总成绩按专业技能测试占30%、笔试占30%、面试占40%的比例合成，其他类考生的总成绩按笔试占40%、面试占60%的比例合成，按总成绩从高分到低分等额确定各职位入围体检的人选。
六、体检
按拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员名单。体检办法参照新的公务员体检标准实施，体检费用由考生自理。不按时体检的，视为自动放弃。体检合格人员，按省有关规定进行考核后确定拟聘人选。体检不合格人员，可由下一位高分者递补。
七、组织考察（考核）
惠州市城市管理行政执法局对体检合格者进行政审考察。
八、公示与聘用
拟聘用人员名单在惠州市人力资源和社会保障局及惠州市城市管理行政执法局网站公示7个工作日，公示期满无异议后，按照有关规定办理相关聘用手续。
九、联系方式
通讯地址：广东省惠州市江北三新南路2—1号惠州市城市管理行政执法局。邮政编码：516003
联系人：郑振如 电话：0752-2080931 0752-2080960；
陈春玲 电话：0752-2080932；
卢镜昕 电话：0752-2080936
传真：0752-2082622; 电子邮箱： 该E-mail地址已受到防止垃圾邮件机器人的保护，您必须启用浏览器的Java Script才能看到。
十、其它问题的说明
报考人员所学专业必须符合招考要求。报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准。报考者只可报考一个符合招考条件的职位，同时应明确是否同意服从组织安排。
应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签定的聘用协议无效。必要时追究个人法律责任。
惠州市城市管理行政执法局
二○一○年十二月三十一日
一、指导思想和目的
以科学发展观为指导，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，坚持学历层次和专业技能相结合的原则，采用公开考试、择优聘用工作人员，确保聘用人员的能力素质。
二、招聘单位的简介
惠州市城市管理行政执法局仲恺执法大队，为市城市管理行政执法局直属机构，正科级建制。主要职责：
（一）负责辖区内城市规划、建设、燃气、房屋管理、市容环境卫生、城市绿化、市政、工商等方面与城市管理有关的行政处罚及相关监督检查、行政强制职能；
（二）完成市城市管理行政执法局赋予的其他工作任务。
三、招聘岗位及资格条件
（一）报名基本条件
1、拥护中国共产党领导，热爱社会主义，热爱祖国；
2、遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有全心全意为人民服务的思想；
3、未婚，身体健康，五官端正；
4、户籍、学历、专业按招聘职位要求条件；
5、体育、声乐类职位年龄要求25周岁以下（即1985年8月1日后出生）；其他类别职位年龄要求28周岁以下（即1982年8月1日后出生），
6、具有岗位所需的专业或技能条件，符合夜间执勤、24小时轮班工作要求。
7、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的，以及涉嫌违法犯罪或其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受报名。
（二）招聘岗位
本次公开招聘工作人员31名。具体条件要求见附件
四、薪酬待遇
聘用人员为事业编制，执行国家政策规定的薪酬待遇。
五、招聘办法
（一）报名方式、地点
采用现场报名的方式接受报名，报名地点：惠州市江北三新南路2—1号市城市管理行政执法局一楼大厅。
（二）报名时间
2011年1月15日至1月17日。
（三）资格审查
由本次招聘工作领导小组负责资格审查，考生报名时应提供以下材料：
①本人毕业证、学位证、户口本、未婚证、有效居民身份证、所在单位出具的同意报考证明（加盖公章）的原件及复印件，报考职位所需资格证件原件及复印件；
②近期蓝底免冠1寸彩色照片5张；
③网上下载填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一式三份，；
（四）考试
1、专业技能测试
对报考体育、声乐类职位的人员进行专业技能测试。技能测试表现不良的不能参加笔试。
2、笔试
笔试主要内容为报考岗位所需的公共基础知识和城市管理法律法规的相关知识。笔试由惠州市城市管理行政执法局委托有关单位命题、确定评分标准、组织评卷。
笔试地点时间：另行通知。
对体育、声乐类考生和其他类考生分别划定入围面试的基本分数线。笔试成绩在惠州市城市管理行政执法局网站上公示。
3、面试
面试由面试考评小组主持，面试考评小组由惠州市人力资源和社会保障局和招聘单位有关人员组成，面试成绩现场公布。面试主要考察应试人员的专业知识、语言表达能力、综合分析应变能力、举止仪表等是否具备与招考岗位相适应的业务。
体育、声乐类职位面试对象按专业技能测试、笔试两项成绩总和的高低顺序，依据招聘职位数1:3确定。
其他类职位面试对象按笔试成绩的高低顺序，依据招聘职位数1:3确定。
面试的地点和时间另行通知。
4、成绩计算方法
体育、声乐类考生的总成绩按专业技能测试占30%、笔试占30%、面试占40%的比例合成，其他类考生的总成绩按笔试占40%、面试占60%的比例合成，按总成绩从高分到低分等额确定各职位入围体检的人选。
六、体检
按拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员名单。体检办法参照新的公务员体检标准实施，体检费用由考生自理。不按时体检的，视为自动放弃。体检合格人员，按省有关规定进行考核后确定拟聘人选。体检不合格人员，可由下一位高分者递补。
七、组织考察（考核）
惠州市城市管理行政执法局对体检合格者进行政审考察。
八、公示与聘用
拟聘用人员名单在惠州市人力资源和社会保障局及惠州市城市管理行政执法局网站公示7个工作日，公示期满无异议后，按照有关规定办理相关聘用手续。
九、联系方式
通讯地址：广东省惠州市江北三新南路2—1号惠州市城市管理行政执法局。邮政编码：516003
联系人：郑振如 电话：0752-2080931 0752-2080960；
陈春玲 电话：0752-2080932；
卢镜昕 电话：0752-2080936
传真：0752-2082622; 电子邮箱： 该E-mail地址已受到防止垃圾邮件机器人的保护，您必须启用浏览器的Java Script才能看到。
十、其它问题的说明
报考人员所学专业必须符合招考要求。报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准。报考者只可报考一个符合招考条件的职位，同时应明确是否同意服从组织安排。
应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签定的聘用协议无效。必要时追究个人法律责任。
惠州市城市管理行政执法局
二○一○年十二月三十一日
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